Представляючи нового керівника НАДС, Олег Немчінов наголочив, що попереду перед Головою та колективом поставлена низка стратегічно важливих завдань, які потрібно якомога швидше реалізувати, зокрема:
- провести аналіз організаційної структури НАДС на відповідність його завданням, функціям, повноваженням;
- затвердити нову структуру та штатний розпис НАДС;
- затвердити нову редакцію плану діяльності НАДС на 2020 рік та забезпечити виконання запланованих заходів на 2020 рік;
- забезпечити перегляд та внесення змін до ключових показників результативності ефективності та якості службової діяльності державних службовців апарату НАДС та її територіальних органів;
- проаналізувати рівень задоволення умовами державної служби, потреби у професійному розвитку державних службовців НАДС;
- скласти аналітичний звіт та план заходів щодо розв'язання проблем та задоволення потреб;
- розробити пропозиції щодо удосконалення порядку проведення конкурсів на посади державної служби;
- забезпечити підготовку до проведення щорічного опитування державних службовців з питань організаційної культури;
- підготувати та налагодити конкурсний відбір, в умовах соціального дистанціювання;
- реформувати класифікації посад;
- запустити HRMIS;
- продовжити комунікацію з державними службовцями, суспільством, парламентом.
«Вірю, що все буде зроблено. А я зі своєї сторони обіцяю завжди допомагати та, безперечно, контролювати виконання поставлених задач! Ми служимо українському народу, і лише разом ми можемо зробити державну службу максимально ефективною!» - зазначив Міністр.
